Administrateur ServiceNow Discovery (Hybride)

Nous recherchons quelqu'un pour rejoindre notre équipe en tant qu'administrateur ServiceNow Discovery afin de diriger la conception, la mise en œuvre et l'amélioration de notre plateforme ServiceNow Discovery d'entreprise, en assurant une visibilité précise de l'infrastructure, des données de haute qualité dans la base de données de gestion de la configuration (CMDB) et une automatisation évolutive dans un environnement technologique mondial.

Dans la division Technologie, nous exploitons l'innovation pour construire les connexions et les capacités qui alimentent notre entreprise, permettant à nos clients et à nos collaborateurs de redéfinir les marchés et de façonner l'avenir de nos communautés. Il s'agit d'un poste de Lead Cyber Security Engineering au niveau de vice-président, qui fait partie de la famille de postes responsable de fournir des expertises en cybersécurité spécialisées et de créer des solutions qui protègent les systèmes et réseaux de l'organisation contre les menaces et vulnérabilités de sécurité réelles et potentielles.

Depuis 1935, Morgan Stanley est connu comme un leader mondial des services financiers, toujours en évolution et en innovation pour mieux servir nos clients et nos communautés dans plus de 40 pays à travers le monde.

Ce que vous ferez dans ce rôle

• Communiquer régulièrement avec les responsables de produits à travers l'organisation technologique et discuter des opportunités d'amélioration des solutions technologiques existantes et futures
• Administrer, configurer et soutenir la plateforme ServiceNow Discovery, y compris les serveurs MID, les horaires, les identifiants et les intégrations
• Concevoir, développer et maintenir les modèles, sondes et capteurs de découverte pour améliorer la couverture et la précision des données CMDB
• Résoudre les échecs de découverte en analysant les journaux, la connectivité, l'authentification et les configurations d'infrastructure
• Collaborer avec les équipes d'infrastructure, de réseau, de cloud et d'application pour intégrer de nouvelles technologies et élargir la portée de la découverte
• Développer des automatisations utilisant PowerShell et Python pour rationaliser l'administration, les tâches opérationnelles et les processus de découverte
• Gérer les configurations et le code de découverte à travers GitHub et les pipelines CI/CD en utilisant Jenkins et les meilleures pratiques DevOps
• Surveiller la santé de la découverte, les performances des serveurs MID et la qualité des données CMDB, en mettant en œuvre des améliorations pour assurer une visibilité fiable des actifs
• Contribuer à l'architecture de la plateforme, aux évaluations technologiques et aux meilleures pratiques pour ServiceNow Discovery et la gestion des actifs d'entreprise
• Participer aux cérémonies Agile et documenter les configurations, procédures et solutions techniques pour soutenir le partage des connaissances

Ce que vous apporterez à ce rôle

• Compréhension avancée de la ligne d'activité et du domaine avec une connaissance de l'environnement concurrentiel et d'autres disciplines
• Baccalauréat en informatique, en technologie de l'information ou dans un domaine connexe, ou expérience pratique équivalente
• Au moins 6 ans d'expérience pratique en administration et en ingénierie de ServiceNow Discovery dans des environnements d'entreprise de grande envergure
• Forte expertise dans les composants de découverte, y compris les serveurs MID, les modèles, les sondes, les capteurs, les identifiants et le dépannage
• Expérience dans la gestion de la qualité des données CMDB, des processus de réconciliation et des règles d'identification
• Forte expérience en administration de serveurs Windows, y compris le déploiement et le dépannage des serveurs MID
• Maîtrise de PowerShell et Python pour l'automatisation et la gestion d'infrastructure
• Expérience avec Git, GitHub, Jenkins, Jira et les pratiques CI/CD, y compris la configuration en tant que code
• Bonne compréhension des concepts de réseau tels que TCP/IP, DNS, pare-feu, NAT, équilibrage de charge, SSL/TLS et dépannage de connectivité
• Excellentes compétences analytiques, de résolution de problèmes et de collaboration, avec une expérience de travail dans des environnements Agile (Scrum ou Kanban)

Tous nos postes sont situés à Montréal, Québec. Nous offrons un environnement de travail hybride, combinant le travail à distance et la présence au bureau.

La connaissance du français et de l'anglais est requise.

CE QUE VOUS pouvez attendre DE morgan stanley

Chez Morgan Stanley, nous levons, gérons et allouons le capital pour nos clients – leur permettant d'atteindre leurs objectifs. Nous le faisons d'une manière différenciée – et nous l'avons fait depuis 90 ans. Nos valeurs – mettre les clients en premier, faire la bonne chose, mener avec des idées exceptionnelles, nous engager pour la diversité et l'inclusion, et donner en retour – ne sont pas seulement des croyances, elles guident les décisions que nous prenons chaque jour pour faire ce qui est le mieux pour nos clients, nos communautés et plus de 80 000 employés dans 1 200 bureaux à travers 42 pays. Chez Morgan Stanley, vous trouverez une opportunité de travailler aux côtés des meilleurs et des plus brillants, dans un environnement où vous êtes soutenu et autorisé. Nos équipes sont des collaborateurs acharnés et des penseurs créatifs, alimentés par leurs divers arrière-plans et expériences. Nous sommes fiers de soutenir nos employés et leurs familles à chaque étape de leur parcours professionnel, en offrant certains des avantages et des avantages les plus attractifs et complets de l'industrie. Il y a également de nombreuses opportunités de se déplacer au sein de l'entreprise pour ceux qui montrent de la passion et du courage dans leur travail.

Pour en savoir plus sur nos bureaux à travers le monde, veuillez copier et coller https://www.morganstanley.com/about-us/global-offices dans votre navigateur.

Morgan Stanley est un employeur égalitaire engagé à construire et à maintenir une main-d'œuvre diversifiée en termes d'expérience et d'arrière-plan. Nos efforts de recrutement reflètent notre engagement fort pour une culture d'inclusion, où les individus sont embauchés, développés et promus en fonction de leurs compétences et de leurs talents.

Notre main-d'œuvre reflète une large section de la diversité des communautés mondiales dans lesquelles nous opérons, apportant une variété de talents, de perspectives et d'expériences.

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