Gestionnaire, Oracle HCM Absence, Avantages, Temps et Travail - États-Unis ou Canada

Huron est une société de conseil globale qui collabore avec ses clients pour stimuler la croissance stratégique, allumer l'innovation et naviguer dans les changements constants. Grâce à une combinaison de stratégie, d'expertise et de créativité, nous aidons les clients à accélérer la transformation opérationnelle, numérique et culturelle, leur permettant d'accomplir les changements nécessaires pour s'approprier leur avenir.

Rejoignez notre équipe en tant qu'expert et créez votre avenir.

Le rôle polyvalent que vous recherchez... Les gestionnaires jouent un rôle vibrant et intégral chez Huron. Leur connaissance précieuse se reflète dans les projets qu'ils gèrent et les équipes qu'ils encadrent. Connus pour leur sagacité politique, ils construisent des relations durables avec les clients, tout en collaborant avec les collègues pour résoudre leurs défis les plus importants. Ils planifient, façonnent et livrent des solutions technologiques qui produisent des résultats et s'alignent parfaitement avec les objectifs, visions et missions des clients. Remarquablement polyvalents, nos gestionnaires passent également beaucoup de temps à mentorer les jeunes employés de l'équipe d'engagement—où ils partagent sans relâche leur expertise ainsi que des commentaires et de l'encouragement. Cela profite profondément à Huron, car cela promeut une culture de respect, d'unité, de collaboration et de réalisation personnelle.

Notre environnement inspire et récompense la croissance... En tant que gestionnaire, vous avez la capacité unique de vous spécialiser dans certaines zones des produits logiciels d'entreprise qui mettent en valeur et exploitent vos domaines d'expertise tout en poursuivant votre "vision de carrière". Huron est assez grand pour offrir l'opportunité et l'exposition nécessaires à votre croissance professionnelle—mais assez petit pour vous donner une attention individuelle pour votre développement professionnel. Chaque gestionnaire contribue à ce que nous sommes en tant qu'organisation—et plus vous évoluez, plus nous le faisons. Une expérience de carrière excitante vous attend où vous serez défié pour découvrir votre véritable potentiel : C'est analytiquement rigoureux... c'est pratique... c'est entrepreneurial... c'est stimulant intellectuellement—and most definitely—it's career-defining. C'est la façon Huron.

Nous voyons ce qui est possible en vous et nous vous aidons à l'atteindre.Gestionnaire de mise en œuvre d'Oracle Cloud Benefits et Absence - États-Unis ou Canada

Responsable de la direction de la livraison de bout en bout des modules Oracle Cloud Benefits et Absence à travers toutes les phases de mise en œuvre, y compris la collecte des exigences, la conception, la configuration, les tests et le déploiement. Ce rôle sert de expert en matière fonctionnelle dans des domaines tels que la configuration des plans d'avantages, les règles d'éligibilité, le traitement des événements de vie, les accumulations et les politiques de congé. Il collabore étroitement avec les parties prenantes RH et commerciales pour traduire des politiques d'avantages et d'absence complexes en solutions évolutives et pilotées par le système, alignées sur les meilleures pratiques d'Oracle. Le responsable facilite également des ateliers de conception, soutient les cycles de test et résout les problèmes fonctionnels pour garantir une livraison de solution réussie.

En outre, le rôle collabore avec les équipes pluridisciplinaires pour intégrer Absence, Benefits et Time & Labor, assurant un flux de données fluide et la conformité. Tout au long du cycle de vie de la mise en œuvre, le responsable fournit des conseils, de la documentation et un mentorat aux membres de l'équipe tout en pilotant des solutions de gestion des effectifs de haute qualité et conformes.

Qualifications

• Baccalauréat ou maîtrise en un domaine lié à ce poste ou expérience de travail équivalente
• 5 à 7 ans d'expérience liée avec des mises en œuvre cloud dans un rôle de conseil en Absence, Avantages et Temps & Travail
• Expérience de mise en œuvre de projet de bout en bout dans l'une ou plusieurs des zones suivantes : offres Cloud ERP, EPM ou CRM
• Expérience en tant que spécialiste d'application fonctionnelle
• Excellentes compétences de communication – orale et écrite – et les compétences interpersonnelles nécessaires pour établir rapidement des relations de confiance et de collaboration
• La capacité à former et participer au développement professionnel de l'équipe de Huron dans les dimensions de gestion de projet et techniques
• Capacité prouvée à contribuer à plusieurs projets de différentes échelles et durées
• Disposition à voyager jusqu'à 50 % si nécessaire pour travailler avec les équipes de projet client ou internes
• La citoyenneté canadienne est nécessaire pour le visa TN voyage aux États-Unis si nécessaire.

Le salaire de base estimé pour ce poste est de 145 000,00 $ - 170 000 $ (États-Unis). La fourchette représente une estimation sincère de la fourchette que Huron s'attend raisonnablement à payer pour ce poste au moment de la publication de l'offre d'emploi. Le salaire réel payé à un individu variera en fonction de plusieurs facteurs, y compris mais sans s'y limiter, des compétences ou certifications spécifiques, années d'expérience, changements du marché et voyage requis.

Ce poste est également éligible pour participer au programme annuel de compensation d'incitation de Huron, qui reflète la philosophie de rémunération pour performance de Huron. Inclusivement de la compensation annuelle d'incitation, la fourchette de compensation totale estimée pour ce poste est de 166 750 $ - 212 500 $ (États-Unis). Le poste est également éligible pour participer aux plans d'avantages de Huron qui incluent la couverture médicale, dentaire et de vision ainsi que d'autres programmes de bien-être. La fourchette salariale fournie est conforme aux lois applicables de l'État et locales concernant la transparence salariale actuellement en vigueur et qui peuvent être mises en œuvre à l'avenir.

#LI-Remote #LI-MT1

Niveau de poste

GestionnairePays

États-Unis d'Amérique