Personnel de maintenance des sports

CFMWS – LÀ OÙ LA PASSION RENCONTRE LA PASSION !

À la Direction des services de moral et de bien-être des Forces canadiennes (CFMWS), nous sommes plus qu’un simple lieu de travail ; nous sommes une communauté fière dédiée à soutenir les membres des Forces armées canadiennes, les vétérans et leurs familles dans leur vie quotidienne. Nous sélectionnons et fournissons des programmes et services conçus pour répondre à leurs besoins uniques et améliorer leur bien-être mental, social, physique, financier et familial. Les employés de la CFMWS offrent des programmes et services, notamment des programmes de récréation, de sports et de fitness, des services financiers personnalisés, des services de détail, l’accès à des économies et des rabais en détail, le soutien familial et l’organisation d’événements de charité.

Notre succès repose sur le fait de vivre nos valeurs. Nos employés s’investissent dans le soutien des membres des Forces armées canadiennes, des vétérans et de leurs familles et agissent avec intégrité dans tout ce qu’ils font. Dans notre environnement convivial, nous agissons comme une seule équipe avec une seule mission. Nous cherchons constamment de nouvelles idées et des moyens créatifs pour offrir les meilleurs programmes et services possibles.

En tant qu’employeur, nous nous engageons envers votre santé, votre bien-être et votre croissance. Nous offrons une diversité de postes dans de nombreuses localités et une carrière où vous pouvez avoir un impact significatif.

LE POSTE

Sous la supervision du superviseur des installations des programmes de soutien aux personnes (PSP), vous serez responsable de l’entretien des installations (terrain et terrains de jeux intérieurs et extérieurs), de l’inspection des équipements et des installations pour vous assurer qu’ils répondent aux normes de sécurité établies et de prendre les mesures correctives nécessaires.

Vous serez également responsable de réparer ou de remplacer les pièces et composants défectueux ou usés à l’aide des outils appropriés, de vérifier l’inventaire et de signaler les conditions inhabituelles ou les équipements hors service à votre superviseur.

De plus, vous serez responsable de garantir la sécurité des clients afin que les membres des Forces armées canadiennes puissent utiliser efficacement et en toute sécurité les installations des PSP.

QUALIFICATIONS REQUIS

• Éducation, certifications et licences

Une combinaison acceptable d’éducation, de formation et d’expérience sera également considérée.

ET

Un permis de conduire valide (Québec)

Expérience

• Dans la distribution d’équipements sportifs
• Dans la préparation et l’entretien des installations sportives extérieures
• Dans l’entretien des équipements

Dans l’utilisation de logiciels pour le traitement de texte, les feuilles de calcul, les présentations, les bases de données, les courriels et la navigation sur Internet

Compétences

Orientation client, connaissances organisationnelles, communication, innovation, travail d’équipe et leadership.

EXIGENCES LINGUISTIQUES

• Bilingue (anglais et français) Essentiel
• Lecture : Aucune
• Écriture : Aucune
• Oral : Fonctionnel

AVANTAGES DISPONIBLES

Avantages de santé : Couverture des médicaments, compte de dépenses en santé, soins virtuels (télémédecine), Programme d’assistance aux employés et aux familles, soutien en santé mentale, assurance de voyage, dentaire, vision, assurance-vie et assurance-invalidité.

Équilibre vie professionnelle/vie personnelle : Options de travail flexible et une large gamme de congés payés/non payés, y compris des vacances payées, des congés liés à la famille et des jours personnels.

Planification de la retraite : Un régime de pension à prestations déterminées et des plans d’épargne groupés.

Apprentissage et développement : Paiement des cotisations d’associations professionnelles, opportunités d’apprentissage en ligne, y compris un abonnement LinkedIn Learning et une formation en deuxième langue.

Avantages : Rabais grâce à l’application CF One Member Appreciation.

**Découvrez tous les avantages offerts par la CFMWS en ...

AUTRES INFORMATIONS

Il s’agit d’un poste sur site avec un lieu de travail assigné.

DATE DE DÉBUT

Dès que possible INCLUSION ET ACCOMMODATION

La CFMWS s’engage à fournir un environnement inclusif, équitable et accessible, où tous les employés se sentent valorisés, respectés et soutenus. Nous accueillons les candidatures de tous les candidats qualifiés qui peuvent nous aider à construire une main-d’œuvre qui reflète la diversité de la société canadienne. Si vous êtes contacté en lien avec une opportunité d’emploi ou une évaluation, vous devez informer l’équipe de recrutement dans les meilleurs délais des mesures d’accommodation qui doivent être prises pour vous permettre d’être évalué de manière équitable et équitable. Les informations reçues concernant les mesures d’accommodation seront traitées confidentiellement.

Référence de l’emploi : CFMWS19464