Propriétaire de produit BI

Faites partie d'une culture et d'une communauté dynamiques dans un environnement de type startup au sein d'une des organisations les plus réussies du Québec. En tant que membre de l'équipe centrale de données et d'analyse de BRP, vous rejoindrez une organisation établie et performante qui joue un rôle critique dans l'activation de la prise de décision basée sur les données à travers l'entreprise. Nous évoluons continuellement nos capacités, élargissons notre impact et impulsons l'innovation grâce à l'analyse, l'intelligence d'affaires, l'IA et les produits de données. C'est une occasion excitante de contribuer à une équipe qui apporte une valeur significative à l'organisation tout en aidant à façonner la prochaine génération de solutions basées sur les données, l'analyse et l'IA chez BRP.

Rejoignez l'équipe centrale de données et d'analyse (DNA) de BRP en tant que propriétaire de produit BI et apportez votre esprit analytique et votre sens des affaires à notre équipe dynamique. Ce rôle est parfait pour quelqu'un qui est passionné par la transformation des données en informations exploitables, l'activation de la prise de décision basée sur les données et la livraison de solutions d'analyse qui créent une valeur d'affaires mesurable à travers l'organisation.

VOUS AUREZ L'OPPORTUNITÉ DE : Pont stratégique et gestion des parties prenantes

Agir comme principal lien entre les parties prenantes d'affaires et l'équipe de livraison de données et d'analyse.

Collaborer avec les dirigeants des fonctions de transport sortant, de logistique entrante et de chaîne d'approvisionnement pour identifier, prioriser et livrer des opportunités d'intelligence d'affaires, d'analyse et d'IA qui améliorent l'excellence opérationnelle et la prise de décision éclairée.

Collecter, qualifier, prioriser et gérer les initiatives de reporting, de tableau de bord, d'indicateurs clés de performance (KPI), d'analyse et d'IA alignées sur les objectifs d'affaires.

Faciliter l'alignement entre les parties prenantes d'affaires, les équipes d'analyse, les équipes d'ingénierie des données et les partenaires technologiques.

Communiquer clairement et efficacement la vision du produit, la feuille de route, les priorités, les risques et les résultats.

Promouvoir une culture basée sur les données en aidant les équipes d'affaires à tirer parti des insights pour améliorer la prise de décision et les performances opérationnelles.

Stratégie de produit d'analyse et d'intelligence d'affaires

Identifier les opportunités où l'intelligence d'affaires, l'analyse, les produits de données, les agents d'IA et les solutions d'automatisation intelligente peuvent améliorer la visibilité opérationnelle, l'efficacité, la prise de décision et les performances d'affaires à travers les fonctions de logistique et de chaîne d'approvisionnement.

Impulser l'évolution des rapports, des tableaux de bord, des tableaux de bord de performance, des analyses auto-service, des insights basés sur l'IA et des capacités de prise de décision intelligente.

Définir et maintenir les cadres d'indicateurs clés de performance (KPI) et les stratégies de mesure.

Assurer la cohérence et l'alignement des métriques, des définitions et des normes de reporting à travers l'organisation.

Collaborer avec les équipes d'affaires et techniques pour identifier des cas d'utilisation pour les technologies de l'IA, y compris l'IA conversationnelle, l'analyse prédictive, l'optimisation de la logistique, les flux de travail agentiques et les solutions d'automatisation des processus.

Prioriser les initiatives en utilisant un cadre de valorisation et d'impact financier qui équilibre le ROI, les avantages opérationnels, l'alignement stratégique, l'effort d'implémentation et la préparation organisationnelle.

Prioriser les initiatives qui livrent une valeur d'affaires mesurable et soutiennent les objectifs stratégiques.

Exemples d'initiatives peuvent inclure : Tableaux de bord de performance exécutive

Rapports de performance en transport et logistique

Analyse de la chaîne d'approvisionnement et des opérations

Tableaux de bord de KPI logistiques et solutions de visibilité opérationnelle

Analyse des coûts de fret et de transport

Rapports de flux d'inventaire et de matériaux

Solutions d'analyse auto-service

Rapports de gouvernance et de qualité des données

Cas d'utilisation d'optimisation de la logistique basés sur l'IA

Agents d'IA supportant les équipes de transport et de logistique

Surveillance des risques de la chaîne d'approvisionnement et insights prédictifs

Tableaux de bord de KPI d'entreprise

Rapports de performance d'affaires interfonctionnels

Développement de cas d'affaires et réalisation de la valeur

Développer et posséder les cas d'affaires pour les initiatives de BI, d'analyse et d'IA.

Quantifier les avantages d'affaires attendus, y compris les gains de productivité, les améliorations des opérations, les opportunités de revenus, les réductions de coûts, les améliorations du capital de travail et une prise de décision améliorée.

Établir et appliquer des cadres de priorisation financiers pour évaluer les initiatives en fonction du ROI attendu, de la valeur d'affaires, des coûts d'implémentation, de la contribution stratégique et de la réduction des risques.

Collaborer avec les dirigeants d'affaires et financiers pour évaluer les opportunités d'investissement et s'assurer que les ressources sont allouées aux initiatives les plus valorisantes.

Définir les métriques de succès et les KPI pour les produits d'analyse et les solutions de reporting.

Mesurer et surveiller l'adoption, l'utilisation et l'impact d'affaires des produits BI.

Suivre la valeur réalisée après le déploiement et affiner continuellement les priorités de produit en fonction des leçons apprises.

Fournir des recommandations objectives, y compris lorsque les initiatives ne justifient pas d'investissement.

Propriété de produit et leadership de livraison

Posséder et prioriser le backlog pour les initiatives de BI, d'analyse, de reporting, de produits de données et d'IA activées.

Traduire les exigences d'affaires en histoires utilisateur, spécifications fonctionnelles et critères d'acceptation.

Coordonner les équipes interfonctionnelles, y compris les développeurs BI, les ingénieurs de données, les ingénieurs d'analyse, les architectes de solutions, les spécialistes de gouvernance des données, les ingénieurs cloud, les spécialistes d'IA et les maîtres de Scrum.

Diriger les efforts de livraison à travers les phases de découverte, de conception, de développement, de test, de déploiement et d'adoption.

Maintenir une feuille de route BI et d'analyse alignée avec les priorités d'entreprise.

S'assurer que les rapports, les tableaux de bord, les KPI, les produits de données et les solutions d'IA fournissent une expérience d'affaires cohérente et intégrée.

Réévaluer continuellement les priorités en fonction de la valeur d'affaires réalisée, de l'impact financier, des retours des parties prenantes et des opportunités émergentes.

Impulser l'amélioration continue grâce à des retours réguliers des parties prenantes et des revues de performance des produits.

VOUS EXCELLEZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES : 5 ans d'expérience ou plus en tant que propriétaire de produit, gestionnaire de produit, analyste d'affaires, responsable BI, propriétaire de produit d'analyse ou rôle similaire.

Expérience prouvée de livraison d'initiatives d'intelligence d'affaires, de reporting, d'analyse ou de produits de données.

Forte compréhension du développement de KPI, de la conception de tableaux de bord, des cadres de reporting et des meilleures pratiques de visualisation des données.

Expérience de la traduction des exigences d'affaires en solutions d'analyse évolutives.

Expérience de la construction de cas d'affaires et de l'évaluation du ROI pour les investissements en analyse, numérique ou technologie.

Expérience de la priorisation de portefeuilles ou de backlogs en utilisant des cadres de valorisation d'affaires, d'impact financier, d'analyse coût-bénéfice ou de ROI.

Capacité à concilier les besoins d'affaires avec les équipes de livraison techniques.

Forte capacité de gestion des parties prenantes, de facilitation et de communication.

Expérience de travail dans des environnements Agile et gestion de backlogs de produits.

Forte capacité analytique et de résolution de problèmes.

Compréhension des solutions d'affaires basées sur l'IA, des agents d'IA, de l'automatisation intelligente, de l'analyse prédictive ou des cas d'utilisation de l'IA générative.

Maîtrise du français et de l'anglais.

SE DÉMARQUER AVEC...

Expérience de direction de programmes d'IA, d'analyse ou de BI d'entreprise.

Expertise avec Power BI, Tableau, SAP Analytics Cloud ou plateformes BI similaires.

Expérience avec la modélisation de données, les couches sémantiques et les architectures de reporting d'entreprise.

Familiarité avec les plateformes d'analyse et de données basées sur le cloud modernes (Azure, Snowflake, Databricks, AWS, Google Cloud).

Expérience de livraison de capacités d'analyse auto-service à grande échelle.

Compréhension des entrepôts de données, de la modélisation dimensionnelle et des concepts d'ingénierie d'analyse.

Expérience de soutien de la direction exécutive par le biais de reporting stratégique et de gestion de la performance d'affaires.

Antécédents dans la transformation numérique, la consultation d'affaires, l'analyse d'entreprise ou les fonctions de transformation de la chaîne d'approvisionnement.

Exposition à l'analyse activée par l'IA, à l'analyse prédictive, aux agents d'IA, à l'IA conversationnelle et aux capacités avancées de prise de décision.

Expérience dans des environnements de logistique, de transport, de chaîne d'approvisionnement ou d'opérations.

RECONNAISSANT LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ BRP s'engage à cultiver une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des personnes de tous horizons, profils, croyances et expériences. Ultimately, the diversity and uniqueness of our people fuel our ingenuity and set the course for the path ahead!

Pour cette raison, nous valorisons la diversité et nous nous efforçons toujours de nous pousser mutuellement vers l'avant pour construire un lieu de travail inclusif où chaque employé se sent appartenir, où il peut grandir et trouver un sens.

CHEZ BRP, QUAND NOUS PARLONS DE BÉNÉFICES, NOUS ALLONS TOUT EN DONNER.

Commençons par une base solide — Vous voulez i