Coordonnateur de maintenance Équipement et bâtiment

*Lorsqu'applicable, Bombardier promeut des politiques de travail flexible et hybride.*

Pourquoi nous rejoindre?

À Bombardier, nous conçevons, construisons et entretenons les avions les plus performants au monde pour les personnes et entreprises les plus exigeantes, les gouvernements et les forces militaires. Nous avons réussi en établissant les plus hauts standards en mettant nos employés au cœur de tout, et en définissant l'excellence, ensemble.

Travailler chez Bombardier signifie opérer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui livre des expériences et des produits supérieurs, en poussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En priorisant la croissance et le développement des employés, nous permettons à chacun de réaliser son plein potentiel à ses propres termes, car le meilleur travail se fait lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme de prestations de bombardier

Avec le bien-être de nos employés au cœur de nos préoccupations, nous offrons un programme de prestations complet et compétitif, qui inclut les éléments suivants :

• Plans d'assurance (dentaire, médicale, assurance-vie, invalidité, et plus)
• Salaire de base compétitif
• Plan d'épargne retraite
• Programme d'assistance aux employés
• Programme de télé-santé

Quelles sont vos contributions à l'équipe?

• Communications entre les techniciens, les clients, l'ingénierie de l'usine et le planificateur.
• Préparation du résumé de la journée et transmission.
• Adhésion aux KPI.
• Attribution des ordres de travail par technicien.
• Consolidation des entrées (MP, MCU, MCP) et coordination du travail selon les priorités (court terme, quotidien, hebdomadaire)
• Communiquer les plans d'action et le suivi avec les clients et les parties prenantes (Avis de travail)
• Effectuer les interventions pré et post-intervention ''go-see'' opérationnelles en vigueur.
• Identifier les opportunités d'amélioration afin de soutenir la vision préventive de l'entreprise
• Assurer un suivi approprié des KPI et gérer la gestion des écarts.
• Effectuer des RIP (revues d'impact potentiel)
• Rédiger les permis de travail.
• Assister / Soutenir le chef de maintenance.
• Participation active au DMM afin de faire remonter les problèmes.

Comment exceller dans ce rôle?

• Vous avez un diplôme d'études secondaires.
• Vous avez de bonnes compétences de leadership
• Vous avez de bonnes compétences en service à la clientèle
• Vous êtes bilingue français et anglais, à l'oral et à l'écrit.
• Vous êtes capable de gérer le temps dans un environnement de travail à haut volume.
• Vous avez 2 à 5 ans d'expérience
• Vous avez de bonnes connaissances de MS Project Suite
• Vous travaillez avec un module ERP (Maximo)

Maintenant que vous pouvez vous voir dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe de Bombardier!

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin *de toutes* les compétences, connaissances et expériences listées pour postuler à ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous cherchons du talent exceptionnel et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur qui pratique l'égalité des chances et encourage les personnes de toute race, religion, ethnie, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autre caractéristique protégée par la loi à postuler.

Poste Coordonnateur de maintenance Équipement & bâtiment

Lieu principal Usine Marcel-Laurin Plant 1

Organisation Aéronautique Canada

Quart de travail

Statut d'employé Régulier

Référence 14300 Coordonnateur de maintenance Équipement & bâtiment