Technicienne ou technicien juridique

Ministère ou organismeCommission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail

Nombre d’emplois à pourvoir1

Statut d’emploiOccasionnel

Renseignements généraux

Recrutement – 28330-0703-19713 TECHNICIENNE OU TECHNICIEN JURIDIQUE VICE-PRÉSIDENCE À L’INDEMNISATION ET À LA RÉINTÉGRATION AU TRAVAIL DIRECTION DE LA RÉINTÉGRATION AU TRAVAIL- MONTRÉAL

Nombre d’emplois à pourvoir : 1

Statut : Occasionnel 3 ans

Lieu de travail : 5, Complexe Desjardins, Montréal

Horaire de travail : 35 heures/semaine

• Date d’entrée en fonction : Septembre 2026

Mode de travail : La prestation de travail s’effectue selon un mode hybride (télétravail et en présence au bureau) à raison d’un maximum de deux jours par semaine en télétravail, selon la Politique-cadre en matière de télétravail. Les modalités seront déterminées au moment de la sélection finale de la personne retenue.

Pourquoi choisir la CNESST?

Notre mission

Notre mission consiste à faire la promotion des droits et des obligations en matière de travail et nous en assurons le respect, auprès tant des travailleuses et travailleurs que des employeurs du Québec.

Équité, diversité et inclusion

Nous valorisons tous les talents, en accord avec le programme d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des :

• membres des minorités visibles;
• des membres des minorités ethniques;
• des personnes handicapées;
• des personnes autochtones;
• des femmes.

Nous nous sommes dotés d’une stratégie en matière d’équité, de diversité et d’inclusion afin de favoriser un environnement de travail juste et enrichissant pour l'ensemble des membres de notre personnel, quel que soit leur orientation sexuelle, leur identité de genre ou encore leur âge.

Pour contribuer à cette démarche, nous vous encourageons à remplir la section Accès à l’égalité de votre dossier de candidature; les informations seront traitées de façon confidentielle.

Santé et mieux-être

Nous accordons une importance particulière à votre santé et votre mieux-être.

Nombreux autres avantages

Vous aurez accès à de nombreux avantages qui ne se retrouvent pas dans tous les milieux :

• Horaire variable et conciliations travail-vie personnelles
• Assurances collectives
• Fonds de pension à prestation déterminée
• Programme d’aide aux employés (PAE)
• Programme d’aide financière pour des activités physiques et de mieux-être
• Vingt (20) jours de vacances après un an de service
• Treize (13) jours fériés payés par année

Visitez notre page carrière pour en apprendre davantage.

Visionnez les témoignages de nos ambassadeurs et ambassadrices.

Vos principales responsabilités seront les suivantes

• Planifier et confectionner le calendrier d’audiences en tenant compte des disponibilités des médiateurs-décideurs;
• Planifier et réserver les salles d’audience en région pour la tenue des audiences;
• Communiquer avec les parties afin de déterminer une date d’audience;
• Transmettre les avis de convocation aux parties;
• Assurer le suivi des audiences auprès du chef d’équipe afin de le renseigner sur l’état d’avancement des dossiers qui doivent procéder (ex : règlement, demande de remise, etc.), et ce, en faisant les suivis nécessaires auprès des médiateurs-décideurs et des parties;
• Saisir les informations sur l’état d’avancement des dossiers (règlement, désistement, remise, suspension, etc.) dans le système informatique;
• Assurer le traitement administratif des demandes de remise conformément aux directives applicables;
• Aviser le médiateur-décideur au dossier ainsi que les parties lors d’annulation ou de remise d’audience;
• Réceptionner et gérer la preuve documentaire transmise par les parties avant l’audience;
• Traiter les contestations pour le TAT et s’assurer de la conformité des plaintes avant de les transmettre;
• Assurer le suivi des dossiers comportant des recours cumulés et des dossiers en suspens ou inactifs (RSG, plainte collective COVID, attente, décision TAT, etc.);
• Support à la Médiation-décision et à la gestion;
• Apporter son support aux médiateurs-décideurs et à l’équipe de gestion dans le traitement des dossiers et répondre aux demandes particulières, notamment : obtenir l'information et les documents demandés;
• Effectuer des recherches jurisprudentielles;
• Produire des données statistiques à des fins de suivi des résultats du service;
• Réaliser des activités de vigie du sort des décisions des M-D contestées au TAT (vigie);
• Demander les plumitifs au besoin.
• Échelle de traitement : 49 237 $ à 69 089 $

*L'échelle salariale indiquée pour l'emploi à pourvoir tient compte de l'ajustement salarial fondée sur l’indice des prix à la consommation (IPC) 2026. Notez que l'ajustement salarial ne sera pas versé au moment de l'embauche, mais dans les 180 jours suivants le 20 avril 2026 et rétroactivement à la date d'embauche ou au 31 mars 2026.*

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le siteWeb du Secrétariat du Conseil du trésor.

La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de toute votre scolarité et de toutes vos expériences en lien avec l’emploi.

Par conséquent, il est important de bien détailler dans votre formulaire d’inscription, pour chacun des emplois inscrits, toutes les tâches réalisées, la date de début et la date de fin, ainsi que le nombre d’heures effectué par semaine, car ce document servira de référence à l’établissement de la rémunération.

Profil recherché

• Est-ce que cet emploi est fait pour vous?

Les éléments suivants sont exigés afin que votre candidature soit retenue par notre équipe.

Scolarité

Vous détenez un diplôme d’études collégiales (DEC) en techniques juridiques.

La candidature d’une personne qui est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme requis pourrait être considérée.

Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée. La personne qui détient un diplôme d’études collégiales (DEC) non pertinent combiné à une année d’études postsecondaires pertinente peut également être admise.

IMPORTANT :

Après avoir soumis votre dossier de candidature, vous devez déposer une copie de vos diplômes ou de vos relevés de notes dans la section « Pièces justificatives ».

Scolarité hors canada

Si votre scolarité est effectuée hors du Canada, vous devez détenir une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration au moment de poser votre candidature afin que votre dossier soit analysé.

L’évaluation comparative du MIFI est le seul document reconnu pour nos emplois. Si vous détenez votre document, veuillez l’indiquer dans votre formulaire d’inscription, au diplôme correspondant.

IMPORTANT :

Au moment de votre inscription, vous devez déposer une copie de l’évaluation comparative des études effectuées hors du Canada.

Citoyenneté

Vous possédez la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Si vous êtes en attente de la preuve de votre statut de résident permanent ou d’un permis de travail, vous pouvez soumettre votre candidature au présent processus de sélection. Toutefois, si vous êtes la personne sélectionnée, vous devrez avoir reçu votre autorisation à travailler légalement au Canada au moment de votre nomination.

Connaissance du français

Vous possédez une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Autres éléments du profil recherché :

La personne titulaire demande doit avoir un niveau de concentration et d’attention particulièrement lors de la confection du calendrier d’audiences, car une erreur peut avoir une incidence sur la tenue de celle-ci. Elle doit assurer en tout temps la confidentialité de l’information et des documents qui transitent par le bureau.

Atouts

• Détenir de l’expérience de niveau technique dans l'administration des services de la justice
• MODALITÉS D’INSCRIPTION
• Période d’inscription : Du 30 juillet au 12 août 2026 à 23 h 59

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

Inscription

Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur «».

Pour confirmer votre inscription au processus de sélection, vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton «Soumettre». Prenez note que l’inscription doit s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Soyez informé qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler toutes vos expériences de travail et toute votre scolarité; c’est notamment avec ces informations que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées et serviront de référence à l’établissement de la rémunération.

Aucun curriculum vitae ou candidature transmis par courrier, courriel, télécopieur ou par le biais de l’espace prévu pour le dépôt des pièces justificatives dans votre dossier de candidature n’est accepté.

Seules les personnes retenues seront contactées.

Participation à la séance d’examens

Les personnes présélectionnées sur la base des renseignements contenus dans leur dossier de candidature seront invitées à participer à une séance d’examens.

Pour obtenir des informations et du soutien

Informations sur le processus de sélection :

Si vous devez apporter des modifications au formulaire pendant la période d’inscription, communique avec l’équipe du recrutement, par courriel recrutement@cnesst.gouv.qc.ca

Informations sur les attributions de l’emploi : Michelle Lescarbeau, par courriel michelle.lescarbeau@cnesst.gouv.qc.ca

Informations et soutien sur la plateforme d’inscription :

Si vous éprouvez des difficultés à créer votre compte ou à en ligne, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.

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Adresse(s) du lieu de travail

• 5 Complexe Desjardins, Montréal, Québec, Canada, H5B1H1
• Région administrative
• Montréal
• Domaine d’emploi
• Administration, affaires, comptabilité et finance
• Justice et protection du public
• Catégorie d’emploiEmplois techniques
• Corps - Classe d’emploi283.30 - Technicien juridique

HoraireJour

• Nombre d’heures/semaine35 heures
• Date de fin de publication12 août 2026