Directeur, Finance commerciale, Agriculture

Description de l'emploi

Veuillez noter : le candidat idéal a de l'expérience dans le soutien et/ou est spécialisé en Agribusiness/Agriculture

Quelle est l'opportunité ?

En tant que Directeur, Finance commerciale, Agriculture, vous faites partie d'une équipe de professionnels du crédit orientés vers les clients, alignés sur notre segment de clients d'agriculture de grande envergure. Vous jouez un rôle clé dans la réalisation de nos objectifs de croissance d'entreprise en structurant, livrant et gérant le crédit pour un portefeuille de clients d'agriculture commerciale de grande envergure. Vous dirigerez la relation de crédit de bout en bout pour un portefeuille de clients défini, en mettant l'accent sur l'origine des prêts et la surveillance de la qualité du portefeuille. Vous contribuez à une expérience client exceptionnelle en fournissant des conseils commerciaux, financiers et de crédit supérieurs directement aux clients.

Que ferez-vous ?

• Collaborer avec les gestionnaires de relations clients pour structurer, livrer, conclure et surveiller les transactions de prêt, y compris les soumissions de crédit au Gestion des risques du groupe (GRM) et les présentations de transactions aux clients
• Collaborer avec les gestionnaires de relations clients dans la préparation et la présentation de propositions de crédit qui expliquent clairement les avantages et les bénéfices des solutions de crédit proposées aux clients existants et potentiels
• Démontrer la capacité de RBC à fournir des solutions de crédit personnalisées et créatives dans les délais impartis et à livrer des solutions de crédit qui répondent ou dépassent les besoins de nos clients
• Gérer tous les aspects du processus d'approbation de crédit, y compris le Comité des engagements et le GRM, en développant de solides relations de travail avec le personnel du Bureau national et les gestionnaires de risques
• Développer activement, renforcer et approfondir les relations avec les clients et s'engager avec les partenaires clés de RBC, y compris le Gestion des risques du groupe, la Banque privée, le Groupe de clients d'entreprise (y compris les équipes de Prêt basé sur les actifs, de Finance de levier de marché moyen et de Finance mezzanine), la Banque de transactions, la Banque personnelle, et autres
• Exercer une diligence due dans la recommandation des demandes de crédit, en collaboration avec la Gestion des risques, notamment en soutenant les processus et les directives de gestion des risques afin de trouver le bon mélange de risque de crédit et de mitigants structurels
• Maintenir la surveillance de la qualité du portefeuille par une gestion proactive du portefeuille, y compris les renouvellements de crédit annuels, la surveillance et le contrôle des engagements
• Quelles compétences avez-vous besoin pour réussir ?

Obligatoire

• Antécédents prouvés en analyse financière et de crédit en soutien à la gestion exceptionnelle des relations clients
• Minimum de cinq ans d'expérience en prêt commercial dans une grande institution financière
• Expérience dans le soutien et/ou spécialisé en Agribusiness/Agriculture
• Diplôme de premier cycle en Commerce, Économique, Comptabilité ou Finance avec de solides compétences en modélisation financière, en analyse quantitative et analytique, ainsi qu'une capacité à analyser les états financiers des entreprises
• Compétences solides en Microsoft Office, ainsi qu'une expérience avec les ressources émergentes, les communications et la technologie (par exemple, les ressources de données en ligne, les réunions en ligne, les médias sociaux, la banque en ligne et les applications mobiles)
• Compétences professionnelles en communication verbale et écrite avec un haut niveau de précision dans le travail écrit et l'analyse financière
• Compétences organisationnelles solides, capacité à bien performer sous pression, à prioriser plusieurs tâches et projets, tout en respectant les échéances sensibles
• Bilingue (anglais et français), car vous servirez régulièrement nos clients et ferez des affaires avec les partenaires et/ou les employés de RBC à travers le Canada avec des besoins en anglais et en français

Facultatif

• MBA, CPA ou CFA
• Expérience de travail dans le prêt d'entreprise/corporate finance
• Formation en crédit et en comptabilité avec une capacité à gérer des concepts complexes
• Qu'est-ce que vous obtenez en retour ?

Nous prospérons grâce au défi de nous surpasser, à la pensée progressive pour continuer à croître, et au travail d'équipe pour fournir des conseils fiables pour aider nos clients à prospérer et nos communautés à s'enrichir. Nous nous soucions les uns des autres, de réaliser notre potentiel, de faire une différence dans nos communautés, et d'atteindre un succès mutuel.

• Capacité à faire une différence et à avoir un impact durable
• Travailler dans une équipe dynamique, collaborative, progressive et performante
• Opportunités de faire du travail exigeant

Compétences requises

Crédit agricole, Finance agricole, Prêt agricole, Prêts agricoles, Souscription de crédit agricole, Risque de crédit commercial, Souscription de crédit commercial, Structuration de crédit, Analyse des états financiers, Structuration de prêt

Détails supplémentaires sur l'emploi

Adresse : 1 PLACE VILLE MARIE : MONTRÉAL

Ville : Montréal

Pays : Canada

Heures de travail/semaine : 37,5

Type d'emploi : Temps plein

Plateforme : BANQUE PERSONNELLE ET COMMERCIALE

Type de poste : Régulier

Type de salaire : Salarié

Date de publication : ... Date limite : 2026-08-13

Note : *Les candidatures seront acceptées jusqu'à 23h59 le jour précédant la date limite de candidature ci-dessus*

Nos opportunités d'emploi

Chez RBC, nous sommes guidés par des valeurs partagées vécues de Client d'abord, Intégrité, Collaboration, Respect et Excellence et de gagner ensemble en tant qu'un RBC. Nous croyons qu'un milieu de travail inclusif qui a des perspectives diversifiées est essentiel à notre croissance continue en tant que l'une des plus grandes et des plus réussies banques au monde. Maintenir un milieu de travail où nos employés se sentent soutenus pour donner le meilleur d'eux-mêmes, collaborer efficacement, stimuler l'innovation et se développer professionnellement aide à concrétiser notre Mission et à créer de la valeur pour nos clients et nos communautés. RBC s'efforce de le réaliser grâce à des politiques et des programmes conçus pour favoriser un milieu de travail basé sur le respect, l'appartenance et les opportunités pour tous.

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