Intervenante psychosociale

Offre d’emploiDeux postes à pourvoir – Intervenante ou intervenantService Toit d’abord

Postes permanents à temps plein – 37,5 heures par semaine

Diogène Suivi Communautaire – Montréal

Nous grandissons… et nous cherchons deux nouvelles personnes pour grandir avec nous.

Chez Diogène Suivi Communautaire, nous sommes convaincus que chaque personne possède des forces, des capacités et un potentiel de développement.

Depuis plus de 35 ans, nous accompagnons des personnes vivant avec des problèmes de santé mentale graves, souvent en situation ou à risque d’itinérance, afin qu’elles puissent retrouver un pouvoir d’agir et construire une vie qui leur ressemble.

Notre croissance nous permet aujourd’hui d’agrandir notre équipe.

Nous sommes donc à la recherche de deux intervenantes ou intervenants passionnés pour joindre le service Toit d’abord.

À propos du service Toit d’abord

Le service Toit d’abord accompagne des personnes ayant vécu l’itinérance ou étant à risque de la vivre afin qu’elles puissent accéder à un logement permanent et surtout s’y maintenir.

Inspirée de l’approche Housing First (Logement d’abord), notre intervention repose sur une conviction simple : un logement constitue une base essentielle au rétablissement, à la stabilité et à la reprise du pouvoir d’agir.

Les personnes accompagnées présentent des enjeux de santé mentale graves, de consommation de substances, de pauvreté, d’isolement social.

L’accompagnement est offert directement dans le milieu de vie et s’adapte aux besoins, aux choix et au rythme de chaque personne.

Votre rôle À titre d’intervenante ou d’intervenant, vous serez appelé à :

• Accompagner les personnes dans leur installation et leur maintien en logement;
• Développer une relation de confiance durable;
• Élaborer, avec chaque personne, un plan d’accompagnement centré sur ses objectifs;
• Soutenir les démarches favorisant la stabilité résidentielle, la santé, l’autonomie et l’intégration sociale;
• Intervenir en situation de crise lorsque nécessaire;
• Collaborer avec les propriétaires, les partenaires du réseau de la santé et les organismes communautaires;
• Appliquer les approches du rétablissement, de la réduction des méfaits et du Logement d’abord;
• Participer aux rencontres cliniques;
• Rédiger les notes évolutives et la documentation clinique;
• Contribuer au développement des pratiques de Diogène.

Profil recherché

• Nous recherchons une personne qui :
• Croit profondément au potentiel des êtres humains;
• Possède une excellente capacité à créer un lien de confiance;
• Respecte l’autodétermination des personnes;
• Démontre un excellent jugement clinique;
• Est organisée et capable de gérer efficacement ses priorités;
• Fait preuve d’autonomie, de créativité et de souplesse;
• Aime travailler en équipe et collaborer avec différents partenaires;
• Souhaite contribuer à une organisation en pleine croissance.

Exigences

• DEC ou baccalauréat dans un domaine pertinent (travail social, psychoéducation, éducation spécialisée, criminologie, psychologie ou toute autre formation jugée pertinente);
• Expérience en santé mentale, itinérance, logement, toxicomanie ou intervention communautaire (un atout important);
• Bonne connaissance des approches de réduction des méfaits, du rétablissement et du Logement d’abord (un atout);
• Permis de conduire valide (un atout);
• Excellente maîtrise du français parlé et écrit.

Ce que nous offrons

Chez Diogène Suivi Communautaire, nous croyons que la qualité de l’accompagnement offert aux personnes repose d’abord sur le bien-être, le développement et la reconnaissance de celles et ceux qui les accompagnent.

Rémunération et avantages

• Salaire : $28,14/heure à $37,60
• Régime d’assurances collectives;
• Contribution de l’employeur au REER de 3 %;
• Carte mensuelle de transport en commun payée;
• Allocation pour le téléphone cellulaire;
• Allocation pour les vêtements et le matériel de travail.
• Congés
• 4 semaines de vacances après une première année;
• 5 semaines après 5 ans de service;
• Une semaine de congé mieux-être (santé mentale) dès l’embauche;
• Une deuxième semaine de congé mieux-être après 7 ans;
• 10 journées de congé de maladie par année.
• Développement professionnel
• Formations continues offertes par l’employeur;
• Supervision clinique individuelle et de groupe;
• Programme d’accueil et d’intégration;
• Espaces de codéveloppement et de réflexion clinique;
• Possibilités d’évolution au sein d’un organisme en pleine croissance.

Pourquoi choisir Diogène?

Parce que nous croyons qu’un logement est bien plus qu’un toit.

C’est souvent le point de départ d’une reconstruction.

En joignant Diogène, vous intégrerez une équipe engagée qui accompagne les personnes avec humanité, respect et confiance dans leur potentiel.

Vous contribuerez concrètement à transformer des trajectoires de vie, une personne à la fois.

Pour postuler

Faites parvenir votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre de motivation à : marion@diogeneqc.org

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Type d'emploi : Temps Plein

Expérience

• Santé Mental: 1 an (Obligatoire)
• Lieu du poste : En présentiel