Avocat·e en droit du logement (deux postes à pourvoir)

Avocat·e en droit du logement (deux postes à pourvoir) *À PROPOS DE NOUS*

Défends-toit est l'un des rares cabinets privés au Québec à consacrer exclusivement sa pratique à la représentation des locataires.

Chaque jour, nous représentons des locataires confronté·e·s à des situations complexes : évictions, reprises de logement, insalubrité, harcèlement, discrimination, pertes de logement et atteintes à leurs droits fondamentaux.

Notre pratique dépasse largement le traitement de dossiers individuels. Nous développons des arguments novateurs, plaidons des causes complexes et contribuons activement à l’évolution du droit du logement au Québec.

Dans le cadre de notre croissance, nous sommes actuellement à la recherche de deux avocat·e·s qui souhaitent exercer le droit autrement : avec rigueur, humanité et la conviction que chaque dossier peut véritablement faire une différence.

*CE QUE VOUS FEREZ*

• Rencontrer les client·e·s, analyser leur situation et déterminer les recours appropriés.
• Fournir des conseils juridiques clairs, accessibles et adaptés à la réalité de chaque personne.
• Gérer vos dossiers de façon autonome avec le soutien de l'équipe.
• Préparer les dossiers en vue des audiences.
• Rédiger des procédures, avis juridiques, mises en demeure et autres documents juridiques.
• Effectuer les recherches juridiques nécessaires afin d'appuyer les stratégies de représentation.
• Représenter les locataires devant le Tribunal administratif du logement et, lorsque requis, devant les tribunaux judiciaires.
• Négocier des règlements.
• Développer des stratégies juridiques adaptées aux enjeux de chaque dossier.
• Collaborer avec les autres avocat·e·s, technicien·ne·s juridiques et le personnel de soutien.
• Participer au développement de la jurisprudence et de la mission du cabinet.
• *À PROPOS DE VOUS*
• · Vous êtes membre en règle du Barreau du Québec.
• · Vous possédez une expérience en droit du logement.
• · Vous êtes capable de gérer vos dossiers de façon autonome.
• · Vous possédez de bonnes aptitudes en rédaction juridique et en plaidoirie.
• · Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un excellent jugement.
• · Vous aimez travailler en équipe et partager vos connaissances.
• · Vous démontrez de l'empathie envers une clientèle souvent vulnérable.
• · Vous souhaitez exercer dans un milieu où votre travail a un impact concret.
• *CE QUE NOUS OFFRONS*
• · Un poste permanent à temps plein (35 heures/semaine).
• · Un salaire compétitif selon l'expérience.
• · Le remboursement de la carte OPUS Zone A.
• · Le paiement des cotisations professionnelles.
• · Des congés maladie, des heures mobiles et des vacances rémunérées.
• · Un accompagnement personnalisé et un mentorat assuré par les avocat·e·s d’expérience de notre cabinet, favorisant le développement de vos compétences, de votre autonomie et de votre confiance en salle d'audience.
• · Un environnement de travail stimulant, humain et collaboratif.
• · Des dossiers variés ayant un véritable impact social.
• · L'occasion de contribuer au développement du droit du logement et à une multitude de projets connexes.
• *POURQUOI DÉFENDS‑TOIT?*

Chez Défends-toit, nous croyons qu'un·e bon·ne avocat·e ne change pas seulement l'issue d'un dossier. Iel peut changer la vie d'une personne et contribuer à faire évoluer le droit.

Si cette vision de la pratique vous inspire, nous serions heureux.se de faire votre connaissance.

*POUR POSTULER*

Veuillez transmettre votre curriculum vitae ainsi qu'une lettre de présentation à :

• candidatures@defends-toit.quebec

Les entretiens se dérouleront à compter du 17 août 2026 pour une entrée en poste dès que possible. Les postes seront pourvus dès que nous aurons trouvé les bonnes personnes pour se joindre à notre équipe.

Défends‑toit valorise la diversité des profils et des parcours. À compétences et expériences équivalentes, nous accordons une attention particulière aux candidatures issues de la diversité ou aux parcours atypiques. N’hésitez pas à postuler, même si votre cheminement est différent ou si votre expérience est jugée équivalente.

Avantages

• Aide au Transport Quotidien
• Congés payés
• Lieu du poste : En présentiel