SDR / BDR – Génération et qualification d’opportunités
Human resourcesDescription
Résumé du poste: Un poste où l'on ouvre des portes et où l'on saisit les meilleures opportunités !
Chez SIGMA-RH, entreprise technologique en croissance présente au Canada et en France, nous réinventons la gestion des ressources humaines grâce à une solution intégrée propulsée par l'innovation et l'intelligence artificielle. Quel que soit votre rôle, vous contribuerez à des projets ayant un impact concret auprès de milliers d'utilisateurs et participerez à l'évolution d'une plateforme qui transforme le quotidien des organisations. Ensemble, façonnons l'avenir du travail.
Vos responsabilités ?
Vous jouerez un rôle clé dans la croissance de SIGMA-RH en identifiant et en qualifiant de nouvelles opportunités d'affaires. Véritable moteur du développement commercial, vous serez le premier point de contact avec les organisations ciblées et contribuerez activement à alimenter le pipeline de ventes.
Votre mission : ouvrir des portes, créer des conversations à valeur ajoutée et générer des opportunités qualifiées pour l'équipe des ventes.
Vo ici les défis qui vous attendent
Identifier et qualifier de nouvelles opportunités d’affaires à travers les leads entrants et les activités de prospection proactive ;
Développer des approches personnalisées afin de joindre les bons interlocuteurs au sein des organisations ciblées ;
Créer de nouvelles conversations avec des décideurs et ouvrir des portes auprès de comptes à fort potentiel ;
Maintenir un pipeline d’opportunités qualifiées en collaboration avec l’équipe des ventes ;
Comprendre les enjeux des prospects afin de positionner efficacement la valeur de nos solutions ;
Contribuer à l’amélioration continue des stratégies de prospection et de génération de demande.
Ce qui fera votre succès??
?? ?? Une première expérience en prospection commerciale, idéalement auprès de clients d’envergure dans un environnement B2B ;
Une excellente capacité à communiquer en français et en anglais, à l’oral comme à l’écrit ;
Une forte ténacité et une grande persévérance, avec un goût marqué pour la prospection et le développement de nouvelles opportunités ;
Une aisance à entrer en contact avec différents interlocuteurs et à créer rapidement une relation de confiance ;
Une approche structurée et rigoureuse dans la gestion des activités de prospection et du suivi des opportunités ;
Une capacité à poser les bonnes questions, comprendre les enjeux des prospects et identifier les opportunités à fort potentiel ;
Une attitude proactive, orientée résultats, avec une réelle motivation à contribuer directement à la croissance de l’entreprise .
Bilingue
Pourquoi intégrer SIGMA-RH?
Une entreprise technologique québécoise en croissance qui transforme la gestion des ressources humaines grâce à l'innovation et à l'intelligence artificielle??
Une équipe passionnée qui valorise la collaboration, l'innovation et le partage des connaissances.?
Des projets variés où créativité, technologie et stratégie se rencontrent??
L'opportunité d'expérimenter et d'intégrer l'IA au cœur de vos réalisations??
Un mode de travail hybride favorisant l'équilibre entre la vie professionnelle et personnelle??
Un régime d'assurances collectives complet??
Un régime de retraite avec contribution de l'employeur??
Un programme d'aide aux employés et un accès à la médecine virtuelle??
La prise en charge de la carte OPUS et de l'abonnement BIXI??
Des bureaux modernes situés au cœur du Parc olympique?
Rejoignez-nous pour transformer les RH de demain!
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