Adjoint·e à la direction du Service répit spécialisé à domicile
AdministrationDescription
*Vivre Grand recrute !*
Tu cherches un emploi qui donne du sens à ton quotidien dès cet été ? Rejoins notre équipe à titre d’Adjoint·e à la direction du Service répit spécialisé à domicile pour faire rayonner notre mission d’inclusion sociale!
Vivre Grand est un organisme à but non lucratif dont la mission est de favoriser la qualité de vie, l'inclusion sociale et le mieux-être des personnes vivant avec une déficience intellectuelle, des personnes autistes et de leurs proches.
Raison d’être de l’emploi
Sous la supervision de la directrice du Service de répit spécialisé à domicile, tu contribueras à la coordination des opérations du service auprès des familles et des personnes autistes ou vivant avec une déficience intellectuelle. Tu participeras à son développement et à son amélioration continue afin d'offrir des services de qualité. Par ton implication, tu contribueras directement à notre mission et à nos objectifs stratégiques!
Principales fonctions 1. Assurer un soutien au service de répit de façon bienveillante, harmonieuse et efficace : Tu contribueras à la qualité du service de répit en :
- Planifiant et coordonnant les répits selon les besoins des familles;
- Participant à l’analyse des besoins et à l’amélioration continue du service;
- Collaborant à l’évaluation des attentes des personnes accompagnatrices;
- Soutenant la formation du personnel.
- 2. Coordonner et procéder aux évaluations à domicile des nouvelles familles :
- Tu accompagneras les nouvelles familles à travers le processus d’admission en :
- Planifiant et préparant les évalutations à domicile;
- Réalisant des visites à domicile pour observer l’admissibilité de la personne et de sa famille;
- Rédigeant des rapports d’observation clairs et structurés;
- Présentant tes recommandations à la direction.
- 3. Contribuer au développement organisationnel de Vivre Grand :
- Tu participeras au rayonnement et à l’évolution de l’organisme en :
- Collaborant à la réalisation du rapport annuel;
- Participant à l’organisation d’événements de financement;
- Contribuant à la rédaction de demandes d’aide financière;
- Identifiant les besoins émergents et les enjeux à faire prendre en compte par l’organisation;
- Supervisant, au besoin, des stagiaires.
Exigences
- Détenir un baccalauréat en service social, en administration ou autre discipline pertinente à l’emploi.
- Posséder une expérience de travail pertinente dans le domaine ou dans un domaine connexe.
- Posséder une très bonne connaissance du français écrit et parlé.
- Être habilité à utiliser la suite Office (PowerPoint, Word, Excel, etc.).
Personnalité recherchée
- Posséder un sens de l’organisation du travail;
- Posséder le sens de l’initiative et avoir une bonne capacité d’adaptation;
- Avoir de l’entregent et de la facilité à créer des liens de confiance, faire preuve d’écoute et de réceptivité.
Conditions de travail
- Horaire de 21 heures par semaine;
- Rémunération compétitive établie selon l’échelle salariale en vigueur et conditions de travail attrayantes;
- Habiter dans la région métropolitaine de Québec
- Entrée en poste immédiate.
Rémunération : à partir de 24,76$ par heure
- Capacité à faire le trajet ou à déménager:
- Quebec City, QC G1H 6G6: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Obligatoire)
- Lieu du poste : Télétravail hybride à Ville de Québec, QC G1H 6G6
Cette offre a été agrégée depuis indeed. Groupe Sentinella n'est pas l'employeur; postuler vous redirige vers le site original. Le texte intégral appartient à l'auteur de l'offre.
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