Chargé(e) de projet - Lever les barrières pour elles

Derrière chaque projet, il y a une personne qui le transforme en réalité. Et si c'était vous ?

Au CCSE Maisonneuve, nous croyons que les loisirs sont bien plus que des activités : ils permettent à chacun, peu importe son âge, de découvrir de nouvelles passions, de se dépasser, de créer des liens et de développer un véritable sentiment d'appartenance à sa communauté.

Depuis plus de 55 ans, le CCSE Maisonneuve crée un milieu de vie où les loisirs, l'éducation populaire et l'action communautaire favorisent l'épanouissement des personnes de tous âges et renforcent les liens qui unissent la communauté d'Hochelaga-Maisonneuve.

Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Chargé(e) de projet afin de coordonner et de faire évoluer le projet Lever les barrières pour elles, une initiative visant à favoriser la participation des filles et des femmes peu ou pas actives à des activités physiques. Vous contribuerez au développement du projet, mobiliserez les participantes et les partenaires et assurerez son déploiement afin de créer un impact concret dans la communauté.

POSTE OFFERT : Chargé(e) de projet

Pourquoi vous joindre à nous ?

✔ L'occasion de contribuer à un projet novateur ayant un impact concret au sein de la communauté.

✔ Une grande autonomie pour structurer, coordonner et faire évoluer le projet.

✔ Un horaire flexible de 10 heures par semaine.

✔ Activités de loisir gratuites ou à tarif préférentiel.

✔ Accessible en transports en commun (métro : Pie-IX ou Viau / autobus : 439, 139 et 125) ou stationnement gratuit sur place.

Ce qui fait notre différence ✔ Un accompagnement dès votre arrivée pour favoriser votre intégration.

✔ Une équipe où la collaboration et l'entraide font partie du quotidien.

✔ Un environnement où les idées sont écoutées, les initiatives encouragées et les projets prennent rapidement vie.

Le projet « Lever les barrières pour elles »

En 2026, le CCSE Maisonneuve lance « Lever les barrières pour elles », un projet financé par le Programme d'aide financière aux initiatives en milieu communautaire (PAFIMC).

Ce projet a été retenu à la suite d'un appel de projets et marque le lancement d'une nouvelle initiative appelée à se développer dans les prochaines années. Vous aurez l'occasion de participer à sa construction et de contribuer à son évolution.

Le projet vise à favoriser la participation régulière des filles et des femmes peu ou pas actives à des activités physiques grâce notamment à :

• l'accès gratuit à certaines activités régulières du CCSE Maisonneuve;
• la création et l'animation du Club des F;
• l'organisation d'événements thématiques;
• des rencontres favorisant les échanges et le réseautage;
• des activités physiques permettant de créer des liens durables entre les participantes.
• Vos principales responsabilités

Sous la supervision de la direction adjointe, vous serez la personne responsable du projet « Lever les barrières pour elles » de sa planification jusqu'à son déploiement sur le terrain. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe interne et mobilisez les participantes et les partenaires afin de développer un projet rassembleur favorisant la pratique de l'activité physique chez les filles et les femmes au sein de la communauté d’Hochelaga-Maisonneuve.

Développer le projet

• Élaborer le plan d'action et assurer la mise en œuvre du projet;
• Planifier et organiser les activités du Club des F : événements thématiques, réseautage, essais gratuit, rendez-vous hebdomadaires;
• Assurer la logistique nécessaire au bon déroulement des activités;
• Être force de proposition afin de faire évoluer le projet et de répondre aux besoins des participantes.

Mobiliser les participantes et les partenaires

• Favoriser la participation des filles et des femmes ciblées par le projet;
• Développer et entretenir des partenariats avec les organismes communautaires, sportifs et institutionnels;
• Accueillir, accompagner et soutenir les participantes et participer à l'animation légère lors des activités et événements.

Faire rayonner le projet

• Collaborer avec l'agent aux communications afin d'assurer la promotion et la visibilité du projet;
• Contribuer au développement du Club des F et au rayonnement de ses activités.

Évaluer les résultats

• Tenir les tableaux de bord, suivis de participation, statistiques et indicateurs requis;
• Administrer les sondages de satisfaction et compiler les données;
• Produire les bilans, rapports d’étape et rapport final demandés par le bailleur de fonds.
• Vous êtes la personne que nous recherchons si…

Vous aimez développer des projets ayant un impact concret dans la communauté.

Vous êtes une personne organisée, autonome et reconnue pour votre capacité à faire avancer les projets.

Vous faites preuve de créativité et aimez transformer des idées en actions concrètes.

Vous aimez créer des liens, développer des partenariats et mobiliser différents acteurs autour d'un objectif commun.

Vous appréciez autant être sur le terrain auprès des participantes que coordonner les différents volets d'un projet.

Vous prenez naturellement des initiatives et aimez trouver des solutions.

Vous êtes sensible aux enjeux vécus par les filles et les femmes peu ou pas actives.

Profil recherché

• *Formation*

Baccalauréat dans un domaine pertinent, notamment en communication, animation et recherche culturelles, intervention communautaire, études en loisirs, culture ou tourisme, gestion ou tout autre domaine connexe.

Toute combinaison équivalente de formation universitaire et d'expérience pertinente en gestion de projets sera considérée.

*Expérience*

• Minimum de deux (2) années d'expérience dans la coordination ou la gestion de projets;
• Expérience en développement de partenariats ou en mobilisation d'acteurs du milieu (atout);
• Expérience en animation socioculturelle ou en activités physiques (atout);
• Connaissance du milieu communautaire ou du quartier Hochelaga-Maisonneuve (atout).

Conditions de travail

• Statut : Emploi à durée déterminée – Temps partiel (10 heures/semaine).

Durée du mandat : à partir de maintenant jusqu'au 18 décembre 2026.

Horaire de travail : Répartition des 10 heures par semaine à déterminer avec la personne retenue. Présence sur place requise.

Salaire : 25 $ à 30 $/heure selon l'expérience et le financement.

Entrée en fonction : Dès que possible.

Lieu de travail : 4375, rue Ontario Est, Montréal

Envie de faire partie de l’aventure ?

Si vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un organisme qui contribue activement à la qualité de vie des citoyennes et citoyens et des familles du quartier, nous aimerions vous rencontrer.

Faites parvenir votre curriculum vitae ainsi qu'une courte lettre de motivation à : rh@ccse.ca

Nous remercions toutes les personnes qui soumettront leur candidature. *Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.*

Rémunération : 25,00$ à 30,00$ par heure

• Lieu du poste : En présentiel