Directeur(rice) général(e) - Hotel Hilton
AdministrationDescription
Directeur(trice) général(e) – Hôtel de Hilton (75 chambres)
Lieu : Hôtel Railwayparc – NDG (Notre-Dame-de-Grâce), Montréal (QC)
Type d'emploi : Temps plein, permanent À propos de nous L'Hôtel Railwayparc est un hôtel-boutique affilié à la bannière Hilton, situé au cœur du quartier Notre-Dame-de-Grâce à Montréal. Nous nous engageons à offrir un service exceptionnel, une expérience client irréprochable et un environnement de travail axé sur l'excellence. Nous sommes à la recherche d'un(e) directeur(trice) général(e) dynamique et expérimenté(e) pour assurer la gestion complète de l'établissement.
Le ou la directeur(trice) général(e) est responsable de la gestion globale de l'hôtel. Cette personne veille à offrir une expérience client exceptionnelle, assure la rentabilité de l'établissement, dirige les équipes et garantit le respect des normes de qualité de la bannière Hilton.
Principales responsabilités
- Superviser l'ensemble des opérations quotidiennes de l'hôtel, incluant la réception, l'entretien ménager, la maintenance, les services alimentaires (au besoin) et le service à la clientèle.
- Assurer un niveau élevé de satisfaction de la clientèle et offrir une expérience digne d'un hôtel de luxe.
- Recruter, encadrer, former, mobiliser et évaluer les gestionnaires et les membres de l'équipe.
- Gérer les horaires de travail et assurer une planification efficace des ressources.
- Élaborer et gérer les budgets, les prévisions financières, la masse salariale et les dépenses d'exploitation.
- Analyser les indicateurs de performance tels que le taux d'occupation, le tarif quotidien moyen (ADR), le revenu par chambre disponible (RevPAR) et mettre en place des stratégies d'amélioration.
- Veiller au respect des normes de la bannière Hilton ainsi que des politiques de l'entreprise et des règlements en matière de santé et sécurité.
- Maintenir d'excellentes relations avec les clients, les partenaires et les fournisseurs.
- Traiter rapidement et efficacement les plaintes et situations particulières.
- Superviser les programmes d'entretien préventif afin de maintenir l'hôtel dans un état impeccable.
- Identifier des occasions d'améliorer les opérations, la qualité du service et la rentabilité de l'établissement.
Qualifications
- Minimum de cinq (5) années d'expérience en gestion hôtelière, dont une expérience à titre de directeur(trice) général(e) ou directeur(trice) général(e) adjoint(e).
- Une expérience au sein d'un établissement de la bannière Hilton constitue un atout important.
- Excellentes aptitudes en gestion d'équipe et en leadership.
- Solides compétences en gestion financière et budgétaire.
- Excellent sens de l'organisation, de la planification et de la résolution de problèmes.
- Orientation marquée vers le service à la clientèle et l'excellence opérationnelle.
- Capacité à travailler selon un horaire flexible, incluant les soirs, les fins de semaine et les jours fériés, lorsque nécessaire.
- Expérience en restauration un atout.
Exigences
- Bilinguisme essentiel (français et anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit).
- Autorisation légale de travailler au Canada.
- Bonne maîtrise des systèmes de gestion hôtelière (PMS) et de la suite Microsoft Office.
- Présentation professionnelle et souci constant d'offrir un service haut de gamme.
Nous sommes à la recherche d'une personne passionnée par l'hôtellerie, reconnue pour son leadership, son professionnalisme et sa capacité à offrir une expérience client exceptionnelle tout en assurant une gestion efficace et rentable de l'établissement.
Avantages
- On-site parking
- Lieu du poste : En présentiel
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